就活>初心者のための職務経歴書の書き方のコツ

 履歴書が、学歴や職歴など、基本的情報・人物像を
見るものであるのに対し、職務経歴書は、
キャリアや自己啓発のについて詳しく書き、
より具体的・実戦的能力をアピールするものです。

より伝わりやすいコツとして
@特に指定のフォーマットがない場合、A4立1枚にまとめる。
A手書きより、ワープロでの作成が良いが、手書きのサインを
B研修実績も、基礎を身に付けているということのアピール。
C受賞したこと、実績は、具体的にどんな賞をもらったか、
 数値で粟わされるものは、数値を記載する。
D志望動機や理由につながるような、
 出来事や景気円を記載しておき、
 面接時のアピールにつながるようにしておくと、
 信憑性をUPできる。

 具体的には、
・どんな商品を
・誰に
・どのくらいの規模、地域・範囲で
・どんな方法で
・どのくらいの(金額・数量)の実績を上げたか
・マネジメント・役職経験、部下の人数
 技術系であれば、
・取得している資格
・申請した・している特許・実用新案
を記載して、簡潔に、わかりやすく書くようにし、
アピールする。

就活

トップページ
就職・転職活動する前に確認すること
得意なことからやりたい仕事を見つける方法
キャリアの棚卸で自らのPRポイントを知る方法
自分の性格・個性を客観的に分析する方法
自己啓発をしていることをアピールする方法
初心者のための履歴書の書き方のポイント
初心者のための職務経歴書の書き方のコツ
ここまでが応募前の確認ポイント
提出書類記入時の悩みの解決方法
ウソも方便にしてしまう裏ワザ
面接時と身だしなみのチェックポイント
もらえない人がいれば当然もらえる人もいます
求人をするということの意味を確認して就活に役立てる方法
求人媒体を見るときの企業サイドの努力を知るコツ
求人側の論理と行動を知る方法
世間で言う良い会社の誰も言わない秘密
内定もらいやすい良い会社を探す方法
内定へ最も近い会社へのアプローチ方法
電話することで企業の体質まで知る方法
志望動機の書き方の究極の考え方
具体的な志望動機の書き方のコツ
多くの人が気づかない内定を得るために最大限有効な方法
志望動機のみで会社に必要な人材と思わせる方法
志望動機に書くNG項目を知り書類選考をパスするコツ
面接官が読みやすい志望動機を書くコツ
目からうろこの面接対策の秘訣を暴露します
面接官の目的を確認して面接対策に活用しよう
面接で落ちた理由を教えてくれないわけ
面接官に俺の時間を返してくれと思われない方法
面接官の質問の真意を知る為に知っておくべきポイント
面接時に好印象を与える自己紹介のコツ
面接時に退職理由を質問された時の模範的な回答方法
面接時の志望動機を聞かれたときの回答方法
何か質問はありませんか?で熱意を見られます!熱意ある質問をするコツ
面接官に自分がどんなにこの仕事をしたいかという熱意を伝えるコツ
面接で自分の企業に対する熱意をアピールする方法
面接のアピールをライバルよりも印象的にする方法
企業の欲しい人材=採用者について再確認する方法
上がってしまう方必見!面接で自分の意見をしっかり言える方法
言葉で伝える必要性大!相手にわかりやすい話し方のコツ
一次より厳しい?二次面接の意味・秘密を暴露します
内定キターと喜ぶ前にすぐにすること
知らなかったでは済まされない!契約時に確認するポイント
採用後の就業時に注意しておくポイント
立つ鳥後を濁さず!最後まで出来るビジネスマンでいる方法
忘れたら大変!最後まで抜け漏れのない仕事をするポイント
退社と入社時に必要なことを抜けなく行うポイント
みんなが疑問に思うことの答え・ポイント
まだまだ質問にお答えします!一番のポイントは受かること
本当にやりたいことを見つけるためにどうしたらよいか
時代が変わっても面接するのは人!相手の心を動かすコツ

その他

リンク募集中

inserted by FC2 system